bt22

Главная

 

 

Дата проведения:  10 февраля 2017 года

 

Время проведения:  9.00-14.30 по московскому времени

 

Приглашаем Вас принять участие в XIII консультационно-практическом вебинаре на тему:

«Экономические аспекты нормирования труда в медицинских организациях» 

 

Просмотр мероприятия на местах через интернет – позволит обучить большое количество специалистов на местах Возможность задать свои вопросы через чат – позволит разобраться именно в интересующих вас вопросах Видеозапись вебинара – предоставляется на следующий день и позволит выделить ключевые темы и освежить их в памяти, а также разобраться в данных вопросах тем, кто по разным причинам не сможет посмотреть его 20 мая.

 

Целевая аудитория: руководители и специалисты органов власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления, лечебно-профилактических учреждений.

 

 

Автор и ведущий:

Габуева Лариса Аркадьевна

Габуева Лариса Аркадьевна

     -  заведующая кафедрой экономики и управления в социальной сфере ФБОУ ВО «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации»

 - доктор экономических наук, профессор, ведущий эксперт по вопросам экономики здравоохранения, 

 

Основной упор будет сделан на практические аспекты:

- разработки и применения Положения о нормировании труда в структурных подразделениях медицинских организаций;

- задачи работников отдела кадров и экономических подразделений ЛПУ в свете замены (пересмотра) норм труда;

Будут даны рекомендации по внесению изменений в некоторые локальные нормативные акты при пересмотре подходов к нормированию труда.

Рассматриваемые вопросы будут тесно увязаны с требованиями к формированию штатных расписаний медицинских организаций в современных условиях.

 

Основная задача: внедрение экономических алгоритмов эффективного управления ЛПУ в условиях использования современных подходов к нормированию труда и планированию показателей деятельности организаций здравоохранения.

Слушатели получат презентацию и перечень нормативных документов по регулированию деятельности медицинских организаций, а также инструментарий по их использованию для обеспечения экономической результативности деятельности.

 

Программа   вебинара.

 

 

 

10 февраля 2017 года (пятница)
Тема 1. «Использование подходов к установлению норм времени, выработки нагрузки при формировании штатных расписаний по основной и предпринимательской деятельности: возможности и угрозы»
9.00-9.30

Знакомство. Регистрация.

Ответы на вопросы слушателей по обозначенной теме.

9.30-11.30

Ревизия существующих нормативов по труду в свете новых нормативных документов федерального уровня.

-постановления Правительства РФ, приказы (письма) Минтруда и Минздрава

по вопросам нормирования труда;

-учет требований нового постановления по формированию государственных заданий в 2017-2020 г. при формировании управленческой позиции по вопросам расстановки кадров и планированию «дорожных карт» штатной укомплектованности персонала основной лечебной группы;

-особенности учета требований Порядков и Стандартов оказания медицинской помощи при обосновании мер по нормированию труда;

-понятие «функции врачебной должности» в условиях установления нормативных объемов деятельности и плановых заданий ЛПУ;

-связь способов оплаты медицинской помощи в системе ОМС с установлением расчетной «функции врачебной должности» для персонала, реализующего терпрограмму ОМС;

-регулирование рабочего времени (функции врачебной должности) при оказании платных медицинских услуг: совмещение и совместительство.

Расширение компетенций работников отделов кадров и экономических служб ЛПУ в свете применения новых подходов по нормированию труда.

-использование механизмов нормирования труда при формировании штатных расписаний отделений (кабинетов) (письма, приказы Минздрава и приказы Минтруда РФ);

-выбор способов установления (пересмотра) норм по труду: комиссии и оформление результатов;

- влияние профессиональных стандартов для основного медицинского персонала, АУП на планы по нормированию труда;

- нормы по труду и разработка мотивационных положений (положений по оплате труда): новые подходы;

-вопросы аттестации кадров в свете нормирования труда, повышения квалификации сотрудников)

11.30-12.00 Перерыв
Тема 2 Практические механизмы использования нормирования труда и перспективные возможности для экономических результатов медицинской организации, имеющей платные услуги
12.00-14.00

Определение «экономически выгодных» или оптимальных норм по труду при развитии платных медицинских услуг:

-нормирование труда и экономические результаты работы: окупаемость, рентабельность для бюджетных и автономных ЛПУ;

-понятие «сдельных расценок» и их уместность в социально-ориентированном бюджетном и автономном медицинском учреждении, оказывающем платные услуги и ДМС;

-нормы времени на прием для платного пациента: ориентиры и обоснование;

Совершенствование норм по труду и их учет в критериях «эффективного контракта», а в последствии, - для установления внутриучрежденческих стимулирующих выплат персоналу.

-особенности мотивации и стимулирования труда основного персонала при введении «новых» норм по труду;

-влияние перехода на реализацию комплексных услуг (стандартов оказания медицинской помощи) на нормирование труда и мотивацию команды исполнителей таких услуг.

-влияние способа оплаты стационарной помощи в круглосуточных и дневных стационарах на оценку результатов труда лечащих врачей и его нормирование;

-сочетание «постоянной» и «переменной» частей заработной платы на экономической платформе нормирования труда исполнителей: возможности для бюджетных, автономных ЛПУ;

- результаты работы специалистов параклинических отделений медицинской организации в свете перехода на количественные (нормативные)  «плановые задания»;

-критерии стимулирования врачей, ведущих прием, участковых врачей при подушевом нормативе финансирования.

14.00-14.30

Ответы на вопросы участников.

 

Описание пакетов

участия

Участие в одном дне на выбор- 6000 рублей без НДС

 (5000 рублей при оплате до 1.02.2017)

Участие в двух днях на выбор – 9 000 рублей без НДС

(8000 рублей при оплате до 1.02.2017)

Участие в трех днях – 12 000 рублей без НДС

(10000 рублей при оплате до 1.02.2017)

Участие в четырех днях 14000 рублей без НДС

(12000 рублей при оплате до 1.02.2017)

Включает в себя: ссылку для входа на вебинар,

участие в вебинаре, возможность

задавать вопросы через чат, сертификат участника(по запросу),

видеозапись для просмотра через 30 минут после окончания вебинара,

видеозапись для скачивания через 5 дней после вебинара,

презентационные материалы

Видеозапись – 3000 рублей без НДС

(5000 рублей за два дня, 7000 рублей за три дня, 8000 рублей       за четыре дня)

Данный пакет предназначен в первую очередь для Сибири и

Дальнего Востока и учреждений с ограничениями интернета и включает

в себя:

видеозапись для просмотра в течение суток после окончания вебинара,

видеозапись для скачивания через 5 дней после вебинар,а

презентационные материалы

Тем, кто хотя бы раз уже участвовал в вебинарах ООО «ЦМК»,

предоставляется скидка 2000 рублей на участие в вебинаре.

Контакты

За более подробной информацией и условиями обращайтесь к руководителю проекта Скворцову Алексею Владиславовичу            

тел. 8-978-056-97-66                                                                                                        

  e-mail: This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.  сайт: www.vsesem.ru